Product owner AI

Le poste - Poste de Product owner AI basé à Rabat, en mode hybride, pour un profil confirmé. - Date limite de candidature : 12/12/2026. Missions - Cadrer les besoins : animer des ateliers de clarification avec les demandeurs et définir le ROI avec les équipes métier. - Participer à la qualification technique aux côtés des développeurs, repérer les leviers IA et juger de leur éligibilité. - Contribuer au chiffrage des nouveaux projets et recenser les besoins en comptes de service, comptes applicatifs et accès. - Réaliser des preuves de concept (POC), notamment à l'aide d'outils IA (vibe coding), pour concrétiser les besoins et les faire valider par les demandeurs. - Piloter la rédaction des cahiers des charges et des spécifications fonctionnelles avec les demandeurs, en s'appuyant sur l'IA à partir des POC, puis obtenir leur validation. - Créer les Epic à partir des cahiers des charges et des spécifications. - Planifier et superviser les phases de développement : coordonner les acteurs impliqués, créer les tickets JIRA avec les développeurs et animer les rituels agiles (backlog reviews, réunions de chiffrage, rétrospectives, démos). - Préparer les cahiers de recette avec les demandeurs et les accompagner pendant les phases de test et de recette. - Coordonner la mise en production. - Animer la communication et le déploiement : veiller à la création du slide descriptif du développement et à la mise à jour du catalogue des développements. Profil recherché - Bac+5, niveau ingénieur ou Master 2. - Français niveau B2 et anglais niveau C1. - Compétences en gestion de projet, en analyse et en synthèse. - Connaissance des métiers adressés et des environnements techniques. - Maîtrise de l'intelligence artificielle pour le prototypage et la rédaction de spécifications. - Pratique du vibe coding et de la création de preuves de concept (POC). - Capacité à générer des cahiers des charges à partir de POC et à les faire valider avec les demandeurs. - Compétences attendues : Jira, AI. Conditions - Contrat à pourvoir au sein d'ALTEN Maroc, filiale du groupe ALTEN créée en 2008, implantée à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, avec plus de 2200 collaborateurs et un objectif de 3300 collaborateurs en fin 2027. - L'entreprise accompagne les ambitions technologiques de grands donneurs d'ordre internationaux dans l'automobile, le ferroviaire, la R&D et l'IT, les télécommunications et les médias. - Parcours de carrière personnalisé et évolutif, politique de développement des compétences, environnement de travail stimulant et collaboratif. Candidature - Postuler en ligne via le site carrière de l'employeur, où l'offre officielle est accessible.